1.ІНФОРМАЦІЯ ПРО ОРГАН МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ
1. Населений пункт селище Покровське
2. Область Дніпропетровська область
3. Повна назва органа місцевого самоврядування ОТГ Покровська селищна територіальна громада
4. Кількість населених пунктів 50
5. Кількість населення 19683
6. Повна назва органу управління ОТГ відповідального за впровадження практики Відділ освіти, молоді та спорту виконавчого комітету Покровської селищної ради
7. Повна поштова адреса  ОМС: 53600 вулиця Центральна, 20 смт Покровське, Синельниківський район, Дніпропетровська область
8. Телефон (з кодом міжміського зв’язку)  8 (056) 2-12-42
9. Адреса електронної пошти ОМС info@pokr.otg.dp.gov.ua
10. Офіційний сайт ОМС ОТГ https://pokr.otg.dp.gov.ua
11. ПІБ керівника ОМС ОТГ Спажева Світлана Анатоліївна
12. ПІБ керівника відділу, відповідального за впровадження практики Мокієнко Маргарита Миколаївна
1. Назва громади Покровська селищна територіальна громада
2. Область Дніпропетровська
3. Назва практики «Зелений патруль» – шлях до «зеленої» трансформації Покровської громади
4. Період початку впровадження практики З 2019 року до сьогоднішнього дня
5. Короткий опис проблеми, на вирішення якої впроваджено практику.

Практика спрямована на підвищення  рівня екологічної свідомості жителів Покровської громади, формування розуміння необхідності збереження і підтримки екосистеми, розвиток навичок реалізації «зелених» природоорієнтованих рішень в побуті та громадському просторі.

Одне із найважливіших завдань практики, започаткованої Зеленим патрулем – молодіжної ініціативи, яка виникла за сприяння громадської організації «Молодь Покровщини» та стала основою екологічної та енергетичної політики Покровської громади – створення умов для якнайширшого залучення мешканців громади з урахуванням гендерних підходів у вирішення проблемних питань енергетичної безпеки та екологічної стійкості.

Практика «Зелений патруль»  діє під гаслом «Все, що для нас – з нашою участю!», керується принципами партисипації, піднявши роль участі громадськості в вирішенні нагальних територіальних проблем на значно вищій рівень.

Практика «Зелений патруль» прагне охопити три найважливіші напрямки діяльності та розвитку економічної сталості громади: енергонезалежність, управління побутовими відходами, екологічно сприятливе середовище  як взаємопов’язаними та такими, що мають вплив один на один.

Формуванню у населення культури поводження з твердими побутовими відходами, сортування та повторного використання; проведенню просвітницьких заходів у вигляді еко-майстерень, інформаційних кампаній тощо, розробці відповідних стратегічних документів; заходам згуртування (толоки, акції з благоустрою) навколо ідеї чистої громади були присвячені нелегкі 2022-2023 роки діяльності «Зеленого патруля».

6. Передумови: що сприяло запровадженню практики, спонукало до вирішення проблеми; причини створення практики.

«Зелений патруль» – це «пильні очі» громади. Молодь, що становить основу руху, здатна неупереджено помічати недоліки та прогалини в діяльності громади, має надзвичайно розвинене почуття самодостатності, володіє навичками користування ІТ-ресурсами, сміливо орієнтується в новаціях, мріє про добре майбутнє та готова до практичних дій щодо досягнення поставлених цілей.

Молодь має потенціал, якому важливо своєчасно надати поле діяльності. Громада підхопила та сприяла розвитку такої ініціативи молоді.

Поштовхом для активізації руху «Зеленого патруля» став незадовільний стан сміттєзвалища твердих побутових відходів Покровської громади, яким користуються всі жителі, а це близько 20-ти тисяч осіб,  спричинений перенавантаженням сміття.

Першочерговими постали питання до існуючої системи санітарного очищення населених пунктів, вирішення яких дозволить не допустити негативного впливу на довкілля та здоров’я людей, з урахуванням існуючої застарілої матеріально-технічної бази комунального підприємства – перевізника ТПВ, недостатності фінансування послуг, збільшення населення за рахунок постійного прибуття внутрішньо переміщених осіб, умов, спричинених військовим станом.

7. Опис практики: ініціативи, діяльність в громаді, алгоритм впровадження практики, застосовані методи вирішення проблеми, інновації, цільова аудиторія, виконавці, партнери.

«Зелений патруль – шлях до зеленої трансформації Покровської громади» – це практика, яка розпочалася з 2019 року та включає в себе ряд окремих проєктів та заходів, які спрямовані на підвищення еко-свідомісті жителів громади; покращення екологічного стану в громаді;  вирішення проблем з твердими побутовими відходами; започаткування механізмів професійного спрямування для школярів; залучення приватного бізнесу до діалогу та співпраці в формуванні бачення досягнення енергетичної стійкості; напрацювання шляхів та ресурсів повоєнного відновлення громади, що зазнала суттєвих пошкоджень внаслідок воєнних дій з боку рф.

Першим кроком до реалізації даної практики став проєкт «Зелений патруль», який втілювався ГО «Молодь Покровщини» за співфінасування Покровської селищної ради з  програмою USAID DOBRE «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність».

Під час проєкту було створено загони екопатрульних з 5 закладів загальної середньої освіти Покровської громади (близько 70 осіб), для яких спочатку в три етапи були проведені навчальні тренінги.

Членами загонів було самостійно розроблено та роздано більше 2000 інформаційних буклетів щодо альтернативи спалюванню листя серед жителів громади.

 Також, запропоновано та втілено в рамках проєкту «Зелений патруль» міні-проєкт «Молочний патруль», який реалізовувався в закладах дошкільної освіти громади з  дітками середнього та старшого дошкільного віку: проводились ігри на екологічну тематику та виготовлялися еко-пакети.

Загони «Зеленого патруля» функціонують постійно, беручи участь в еко-толоках, засіданнях робочих груп щодо питань пов’язаних з твердими побутовими відходами. Також, учасники загонів стали ініціаторами запровадження роздільного збору сміття в закладах освіти.

Наступний реалізований екологічний проєкт «Чиста  громада» від Молодіжної ради при Покровській селищній раді ввійшов у 10–ТОР проєктів від Дитячий фонд ООН (ЮНІСЕФ) у партнерстві з Міністерством молоді та спорту.

Щоб вирішити екологічні проблеми, які були визначені молоддю як найважливіші, селищна рада закупила та встановила 60 контейнерів для збору сміття, а Молодіжна рада провела конкурс “Наліпка на сміттєвий бак”.

З надзвичайним ентузіазмом та запалом молодь прийняла участь в цьому конкурсі. Всі учасники отримали подарунки. А наліпка – переможець стала візитівкою санітарних зон.

Щоб поширити гарні приклади поводження із опалим листям, члени Зеленого патруля провели фото-челендж #НепалиКомпостуй! І вся громада об’єдналась на толоку під гаслом “Гарний ліс — чистий ліс".

Завдяки проєкту зменшилась кількість звернень до правоохоронних органів щодо спалення сміття та листя, зменшилася кількість несанкціонованих сміттєзвалищ в лісопосадках та парках.

Не зважаючи на воєнний стан в країні та всі виклики сьогодення, наша громада продовжує реалізовувати екологічні проєкти. Так, за ініціативи молоді громади втілено проєкт «Зелені кроки» – “Green steps” за фінансової підтримки Програми DOBRE «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність» та співфінансування Покровської селищної ради.  Даний проєкт направлений на згуртування громади та підвищення еко-свідомості її жителів. Під час проєкту були проведені онлайн еко-заняття з дітьми дошкільного віку, онлайн еко-майстерні із учнями закладів загальної середньої освіти, еко-майстерні для ВПО щодо ознайомлення з програмою поводження з ТПВ на території громади, наслідків спалювання листя та запропоновані альтернативи поводження з органічними відходами (створення компостних ям вдома),  майстерні із пошиття еко-торбинок та їх брендування, закуплено та роздано баки для роздільного сміття.

Молодіжною радою за участі Зеленого патруля виявлено стихійні сміттєзвалища та проведено їх мапування, що дозволило зупинити розростання звалищ. Роздано більше 1000 буклетів щодо важливості сортування сміття та укладання договорів на його вивезення з комунальним підприємством.

Враховуючи те, що на сьогодні небезпечно проводити заходи з озеленення в паркових зонах та за межами населених пунктів, зелено-патрульці висаджують дерева у себе вдома та звітують про це в соцмережах, закликаючи жителів громади долучитися до таких акцій.

Саме на такий заклик відгукнулася вся громада під час проведення Дня Сталої Енергії 2022. В рамках оголошеного смартмобу «Парасолька для планети» школярами та дошкільнятами на території своїх домоволодінь було висаджено 536 дерев різних порід, що за попередніми розрахунковими даними дозволить скоротити викиди парникових газів СО2 на 2,7 тон в рік. Ініціатива була підхоплена іншими громадами та відзначена в рамках Європейського тижня сталої енергії 2022 Секретаріатом Угоди Мерів.

Ще одним кроком в реалізації даної практики є реагування Покровської селищної територіальної громади в рамках проєкту «ЛЮДСЬКИЙ ВИМІР – ІНКЛЮЗИВНІ ДАНІ ДЛЯ СТАБІЛЬНОСТІ ТА РОЗВИТКУ» за фінансової підтримки Уряду Канади.

Під час цього проєкту розроблена  схема поводження з ТПВ, яка  стане стратегічним документом, затвердженим рішенням селищної ради.  Розроблено заходи та дорожня карта  для роздільного збору сміття в домогосподарствах трьох населених пунктів громади: с.Орли, с.Андріївка, с.Катеринівка.

Комплекти баків, що складаються чотирьох різнокольорових ємностей для роздільного збору сміття різних фракцій, встановлено на сміттєвих майданчиках в освітніх закладах громади та місцях масового перебування людей.

На території комунального підприємства встановлено два  прес-компактора потужністю 10,0 тон  для ущільнення відсортованих відходів. Розповсюджено  інформаційні буклети  посібників по сортуванню відходів.

Проведено 2 майстер-класи з старшокласниками з пошиття еко-сумок.

Проведено «круглий стіл» та презентацію результатів проєкту для  представників сусідніх Маломихайлівської та Великомихайлівської сільських громад.

Практика «Зеленого патруля» отримала схвалення сусідами та маємо надію, що буде запозичена та досягне розмірів міжмуніципального співробітництва.

Тема управління відходами, розпочата «Зеленим патрулем», набирає обертів та переходить у фазу прийняття стратегічних документів.

Так, в січні 2023 року була затверджена програма «Поводження з твердими побутовими відходами на території Покровської селищної територіальної громади  на 2023 – 2025 роки», а в січні  2024 року буде ухвалено рішення «Про утворення робочої групи з розробки Програми вдосконалення послуг з управління побутовими відходами на території Покровської селищної територіальної громади на 2024-2026 роки» за сприяння Програми DOBRE.

Розпочата «Зеленим патрулем» екологічна ініціатива, що включає в себе розумне поводження з ТПВ та збереження екосистем, має продовження і в інших напрямках.

«Зелений патруль» зародив в громаді ідею екосвідомості і молодь щиро відгукнулася та підтримала цей рух, активно приймає участь у заходах, спрямованих на енергозбереження, енергоефективність та розвиток відновлювальних джерел енергії.

Діти та молодь, від дошкільнят до учнів професійного технічного учбового закладу, вже   п’ять років поспіль долучаються до проведення Днів Сталої Енергії, метою яких є інформування про шляхи та можливості економного використання енергоресурсів, впровадження новацій та розрахунок отриманих результатів.

При цьому серед учасників щороку виявляються таланти та винахідники, які створюють класні соціальні проморолики («Раз краплинка, два краплинка – збережемо ціле озеро!»), випробовують власноруч створені механізми, готують запальні виступи та презентації.

Практика «Зеленого патруля» розвивається і не обмежується екологічною тематикою! І це помічено бізнесом. Компанія EDS UKRAINE – виробник обладнання для енергетичної галузі, всіляко підтримує талановиту молодь Покровщини, що виросла на прикладі «Зеленого патруля» та надихнулася його досвідом.

Переживши умови торішніх блекаутів та відчувши значимість терміну «енергетика», випускники закладів освіти Покровської громади відповідально задумалися про здобуття професії енергетика. Компанія EDS UKRAINE разом з Національним технічним університетом «Дніпровська політехніка» провела для зацікавлених випускників онлайн-тренінг «Фестиваль важливих професій», що дозволило майбутнім абітурієнтам ширше ознайомитися з галуззю, її можливостями та перевагами, шляхами застосування власних компетенцій. В результаті шість випускників Покровських шкіл стали студентами технічних вузів за напрямками будівництво та енергетика, а це для сільськогосподарського регіону немалий показник.

Тож, маємо перспективу в недалекому майбутньому отримати власних висококваліфікованих спеціалістів, які реалізовуватимуть заходи «зеленої трансформації» відповідно до затвердженого Європейським комісаріатом Плану Дій Сталого Енергетичного Розвитку та Клімату Покровської селищної громади на 2019-2030 роки та пілотного Проєкту Програми Комплексного відновлення Покровської селищної територіальної громади, розробленого за підтримки громадської організації «Екодія» та міжнародного фінансування.

Програма енергозбереження та енергоефективності Покровської селищної територіальної громади на 2023-2025 роки, затверджена рішенням селищної ради, передбачає заходи для вдосконалення та розвитку практики «Зелений патруль – шлях до «зеленої трансформації Покровської громади» – руху, ініційованого та підтриманого молоддю. Практики, яка має перспективи до масштабування як взірця формування культури діалогу між громадськістю, бізнесом, владою та міжнародною спільнотою щодо просування інноваційних ідей та досягнення сталості розвитку.

Практики, яка стала свого роду локалізацією та домінантою екологічних ідей, які перетікають в площину енергетичної стійкості громади.

В планах – створення Центру професійного спрямування молоді, як початкової фази Агенції сталого розвитку громади.

На базі Центру молодь мала би змогу вдосконалювати свої знання та вміння; за допомогою програмних ресурсів, сучасної ІТ-техніки, під супроводом залучених фасилітаторів  реалізовувати власні екологічні, урбаністичні, енергетичні ідеї; створювати тематичні інформаційні продукти, розраховані на різні цільові групи; отримати навички формулювання проєктних ідей; мати мережування з однодумцями; свідомо обрати майбутню професію та власноруч сприяти «зеленій трансформації» Покровської громади.

8. Результати практики: які отримані якісні і кількісні показники, на що позитивно вплинула реалізація практики, чиї проблеми вирішено, які системні зміни в громаді досягнуті.

Загалом залучено:  більше 5000 жителів та жительок громади з 7 старостинських округів віком від 4 до 70 років, створено 5 загонів зеленого патруля, проведено більше 20 еко – толок.

Екологічна ситуація в громаді змінилась на краще. Прибрані стихійні сміттєзвалища, налагоджена робота по вивезенню твердих побутових відходів в трьох населених пунктах громади, учні навчаються сортуванню та роздільному збору сміття. Змінилося ставлення місцевого населення до вирішення цієї проблеми. В результаті реалізації цієї практики була налагоджена співпраця влади та громади, не стоїть осторонь проблеми і місцевий бізнес та підприємці. Завдяки проведеній роботі жителі громади отримали знання, які в подальшому стануть рушійною силою для вирішення спільних проблем. Користь від практики отримала вся громада, а результатом стало  запровадження європейського підходу у вирішення проблеми сміття в кожному особистому домогосподарстві. І 344 домогосподарства та 10 закладів комунальної власності громади мають змогу вчасно без перебоїв вивозити сміття та вчитися заробляти кошти від його переробки. Розроблено програму поводження з твердими побутовими відходам.

9. Які були перешкоди у реалізації практики, складнощі, як вдалось їх подолати, що сприяло успіху. Найскладнішим виявився 2022 рік, як і для всіх жителів нашої країни. Але, питання екології завжди є на часі. Коли було стабілізовано безпекову ситуацію в громаді, надійшли нові запити від жителів Покровської громади щодо відновлення саме екологічної практики.
10. Бюджет практики, обсяги та джерела фінансування, співфінансування, внесок громади тощо. На кожному кроці втілення практики співфінансування та людський ресурс надавала Покровська селищна територіальна громада. Фінансова підтримка була також отримана від програми DOBRE «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність» та Уряду Канади.
11. Наявність газетних публікацій або вказати посилання на джерела в Інтернеті щодо опису практики.
12. Наявність розроблених локальних документів в процесі реалізації практики: рішень органів місцевого самоврядування, програм, положень, договорів тощо. Під час практики було розроблено програму «Поводження з твердими побутовими відходами на території Покровської селищної територіальної громади  на 2023 – 2025 роки» та  винесено рішення «Про утворення робочої групи з розробки Програми вдосконалення послуг з управління побутовими відходами на території Покровської селищної територіальної громади на 2024-2026 роки»
13. Відповідальна особа за підготовку заявки та контакти для отримання додаткової інформації за потреби. Чевюк Марина Федорівна – головний спеціаліст відділу освіти, молоді та спорту виконавчого комітету Покровської селищної ради
Програма поводження з твердими побутовими вiдходами на 2023-2025р
Рішення про внесення змін до програми
Рішення про утворення робочої групи
Додаток 1
Додаток 2
Додаток 3
Додаток 4